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„Wie sind Sie mit Ihren Mitarbeitern zufrieden?
Wie sind Ihre Mitarbeiter mit Ihnen zufrieden?
Hat das eine mit dem anderen etwas zu tun?“
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Sind Sie schon Führungskraft oder werden Sie es kurzfristig? Je klarer Ihnen Ihre Rolle als Führungskraft ist, desto erfolgreicher sind Sie, und desto lieber füllen Sie diese Rolle aus.
Seminarinhalt
- Was zeichnet eine Führungskraft aus und was ist mein Verständnis von Führung?
- Was fördert die Kommunikation und das gegenseitige Vertrauen, und welchen Effekt hat Vertrauen bzw. Misstrauen auf die Leistung meiner Mitarbeiter?
- Woran werde ich gemessen?
- Was hat ein klares Unternehmensziel, was alle kennen, mit dem Jahresergebnis der Firma zu tun?
- Was haben nachvollziehbare Unternehmensentscheide mit der Fehlerhäufigkeit und Motivation der Mitarbeiter zu tun?
- In wieweit ist mir klar, dass gute Führung Zeit in Anspruch nimmt und in wieweit investiere ich diese Zeit zum Vorbeugen von Fachkräftemangel in meinem Unternehmen?
Zielgruppe
- Jeder, der sein Unternehmen durch gute Führung stärken will
alles Weitere
- Seminarort: nach Absprache
- Seminartermine: auf Anfrage
- Seminardauer: nach Ihrem Bedarf
(ca. 2- 4 Stunden)
- Teilnehmerzahl: Einzeltraining
- Preis: 50 € pro Stunde
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